“康明斯环境挑战赛 持续助力环保事业”

康明斯作为世界上最大的独立发动机制造商，水、电、气等资源是其生产运营过程中不可缺少的生产资料，其生产过程中 康泰龙发展迅速至今，已经在解决以上环境问题方面积累了宝贵的经验，在通过产品和设施降低对环境的影响方面，康泰龙员工经验丰富，同时具有专业特点。 为此，康明斯基公司在2009年企业成立90周年之际启动了环境挑战赛，目的是让康基公司的员工利用知识、技能，以创新的方式为他们的工作和生活社区改善环境

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/ h// S2 /环境挑战

为了保证康明斯在全球各分公司顺利开展环境挑战，康明斯总部每年都会邀请能效、环境战术和合规性以及公司社会责任等行业的内部专家，分别对高层领导和员工进行相关培训。 管理层培训包括环境挑战流程和评估标准，员工培训文案侧重于能效、水资源保护、废物解决三个方面，通过培训培养员工开展环境挑战项目的知识和技能，

在环境挑战项目的前一阶段，康明斯员工利用企业的社区诉求分解( cna )工具，结合不同社区的具体环境问题设计问卷，带着问卷进入当地社区，并 完成社区诉求调查后，在员工中进行进一步调查，了解员工的兴趣和擅长的公司社会责任服务行业。 比较社区和员工的调查结果，发现共同点，确定员工参与的最佳环境项目。 并且，每年年末，康明斯中国各企业向中国区总部提交下一年的地方公司社会责任事业计划，中国区总部从中挑选可以参加环境挑战赛的项目并提前规划，组建业务导师作为项目发起人的项目团队，进行环境挑战赛项目。

在领导层的指导下，员工参与环境挑战项目的各个阶段，包括项目策划、组织、社区伙伴、受益者等机构的协调信息表达、项目执行、总结、报告、推进等方面。

奖励激励支持环境挑战 奖励激励支持环境挑战

环境挑战项目完成后，项目发起人将项目提交总部，康明斯总部评审委员根据环境效益、项目可持续性、创新性、社区伙伴、员工参与度5个衡量标准获奖项目 获奖项目小组将从康明斯基金会获得约10，000美元的奖金，支持获奖项目的后续工作。 在康明斯全球环境挑战赛中，康明斯全球各机构共参与了60个项目。 最终获奖的19个项目中，9个来自中国区。 这九个项目涵盖了提高能源效率、保护水资源、环境保护教育三个方面。 其中包括

东风康明斯绿色汉江项目:目前汉江的主要污染是由沿海畜牧养殖业排放的废水、污染物等未得到解决直接排放到沿海河流引起的。 东风康腾发动机企业290名员工投入该项目，访问当地多个养殖场，选择合适的合作伙伴，养殖场建成年产1，825，000立方米沼气的沼气站，将排放的废水变为沼气 该项目每年节省15，000吨木柴的采用，减少20，000吨二氧化碳排放量，减少235，000吨废水排放量，保护汉江水质。

将康明斯过滤系统销毁为宝金色秸秆的项目:中国康明斯过滤系统工作人员提出将秸秆销毁为宝的处理方案，有助于降低农民秸秆燃烧带来的污染。 该处理方案包括康明斯员工对当地居民进行技能培训，用秸秆作肥料培育蘑菇，用相关原料制作手工艺品。 这些处理方案不仅焚烧11，000吨秸秆，减少共计21，000吨的碳排放量，还将为当地农民带来新的收入来源和非常大的利益。

康明汀中国自然天使项目:康明汀中国区采购小组社区服务小组于年发起的自然天使农民工子女环保教育项目，使随父母来到大城市的520名学生接受流动儿童小学普遍缺乏的环保教育， 除了定期为孩子们教授环境保护课程外，还为学校建设了庭院和生态角，成功地将校园绿化面积从原来的2%增加到了10%。

环境挑战项目产生了巨大的社会影响，给环境保护事业带来了极高的价值。 短短一年内，世界规模的项目产生的环境保护效果循环采用了5500个奥运会游泳池的水。 在中国区范围内，项目效益合计，温室气体减排5，734吨，节水量1，224吨，环境保护知识普及人数达到126，748人。

在未来五年，康泰龙将鼓励越来越多的领导层、员工参与项目，更加重视员工专业技能的运用，将成功项目复制到越来越多的社区，通过环境挑战等环保行动，实现公司的社会性

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